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人是一切生產力的根本，脫離了人的安全管理，只能是空中樓閣。盛鼎防爆檢測中心擁有石化行業深度安全技術服務經驗，本篇從實際工作中的防爆角度出發，結合相應法律法規及各級規章制度的要求，總結在石化企業管理中，從業人員應該怎樣配備、人員應該取得哪些資質證書、人員應該掌握哪些操作技能、人員管理有哪些對策。
石化企業作為危險性較大的生產經營單位，應當有專門的人員從事安全生產管理工作，對生產經營單位的安全生產工作進行經常性檢查，及時督促處理檢查中發現的安全生產問題，及時督促排除生產事故隱患，提出改進安全生產工作的建議。這就對石化企業的安全生產管理機構和人員配備提出了更高的要求：
1、危險物品的生產、經營、儲存、裝卸單位，應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。(《中華人民共和國安全生產法》)
2、從業人員300人以上的危險物品生產、經營單位，應當按照不少于安全生產管理人員15%的比例配備注冊安全工程師:安全生產管理人員在7人以下的，至少配備1名。(《注冊安全工程師管理規定》)
3、危險化學品道路運輸企業、水路運輸企業應當配備專職安全管理人員。(《危險化學品安全管理條例》)
石化企業的從業人員在工作中接觸的危險因素較多，危險性較大，為避免生產安全事故的發生，相關從業人員應按照國家有關規定經過專門的培訓并考核通過后，持證上崗，一般防爆方面需要有一個《防爆電氣設備安裝、維護、檢修資格證書》。
主要負責人和安全生產管理人員：
危險物品的生產、經營、儲存、裝卸單位的主要負責人和安全生產管理人員，應當由主管的負有安全生產監督管理職責的部門對其安全生產知識和管理能力考核合格。(《中華人民共和國安全生產法》)
生產經營單位主要負責人和安全生產管理人員應當接受安全培訓，具備與所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力。(《生產經營單位安全培訓規定》)
特種作業人員：
特種作業人員必須經專門的安全技術培訓并考核合格，取得《中華人民共和國特種作業操作證》(以下簡稱特種作業操作證)后，方可上崗作業。(《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》)
現行特種作業目錄：電工作業、焊接與熱切割作業、高處作業、制冷與空調作業、煤礦安全作業、金屬非金屬礦山安全作業、石油天然氣安全作業、冶金(有色)生產安全作業、危險化學品安全作業、煙花爆竹安全作業、原國家安全生產監督管理總局認定的其他作業。
特種設備作業人員：
鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施、場(廠)內專用機動車輛等特種設備的作業人員及其相關管理人員統稱特種設備作業人員。從事特種設備作業的人員應當按照本辦法的規定,經考核合格取得《特種設備作業人員證》,方可從事相應的作業或者管理工作。(特種設備作業人員監督管理辦法 )
其他從業人員：
危險化學品道路運輸企業、水路運輸企業的駕駛人員、船員、裝卸管理人員、押運人員、申報人員、集裝箱裝箱現場檢查員應當經交通運輸主管部門考核合格，取得從業資格。(《危險化學品安全管理條例》)
安全生產教育和培訓是安全生產管理工作的一個重要組成部分，是實現安全生產的一項重要基礎性工作。加強從業人員的安全生產教育和培訓，對防范化解安全生產風險，切實防止生產安全事故的發生，十分重要。各項法律法規中，對從業人員應進行安全教育培訓的內容如下：
接受培訓的人員要求：
生產經營單位應當對從業人員、被派遣勞動者、實習學生進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能，了解事故應急處理措施，知悉自身在安全生產方面的權利和義務。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。同時建立安全生產教育和培訓檔案，如實記錄安全生產教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況。(《中華人民共和國安全生產法》)
培訓內容：
生產經營單位主要負責人安全培訓應當包括下列內容：
(一)國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及標準;
(二)安全生產管理基本知識、安全生產技術、安全生產專業知識;
(三)重大危險源管理、重大事故防范、應急管理和救援組織以及事故調查處理的有關規定;
(四)職業危害及其預防措施;
(五)國內外先進的安全生產管理經驗;
(六)典型事故和應急救援案例分析;
(七)其他需要培訓的內容。
(《生產經營單位安全培訓規定》)
生產經營單位安全生產管理人員安全培訓應當包括下列內容：
(一)國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及標準;
(二)安全生產管理、安全生產技術、職業衛生等知識;
(三)傷亡事故統計、報告及職業危害的調查處理方法;
(四)應急管理、應急預案編制以及應急處置的內容和要求;
(五)國內外先進的安全生產管理經驗;
(六)典型事故和應急救援案例分析;
(七)其他需要培訓的內容。
(《生產經營單位安全培訓規定》)
危險化學品生產經營單位必須對新上崗的臨時工、合同工、勞務工、輪換工、協議工等進行強制性安全培訓，保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應急處置所需的知識和技能后，方能安排上崗作業。(《生產經營單位安全培訓規定》)
生產經營單位采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備，必須了解、掌握其安全技術特性，采取有效的安全防護措施，并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。(《中華人民共和國安全生產法》)
文章來源于國家防爆產品質量檢驗檢測中心(天津PCEC)公眾號
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